Combien gagne un Product Owner (PO) en 2020 en France ?

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Depuis quelques années, cette fonction commence à prendre une place prépondérante dans les départements digital / IT des entreprises françaises.

Une fonction de plus en plus cruciale en entreprise :

Un product owner, c’est la personne qui gère dans une entreprise la vie d’un ou plusieurs produits, de sa définition jusqu’au lancement, en passant par la conception et le suivi de son cycle de vie. C’est un poste extrêmement recherché dans les startups et les entreprises de taille moyenne. Le poste commence à émerger dans les très grandes entreprises qui adoptent les méthodes agiles.

Qui dit poste recherché… dit salaire en augmentation !

Les dernières études montrent qu’un Product Owner (PO) commence à 40K€ en moyenne à Paris et monte rapidement à 60/70 K€ dans les 7 années après son diplôme ! Des salaires qui dépassent désormais ceux des analystes data et responsables CRM ! Avec la constante évolution des comportements sur l’écosystème digital, cette fonction est donc un élément clé pour mener à favoriser l’émergence des nouveaux produits/services d’une entreprise !

Qui peut devenir product owner ? Quelles sont les qualités requises ?

C’est clairement un poste “en tension” au niveau du recrutement pour les entreprises, beaucoup de business analyst se forment ou se font “coachés” pour devenir PO.

Les qualités requises pour ce poste sont :

  • La capacité à faire la synthèse, même si les demandes sont souvent contradictoires entre les équipes
  • Une grande disponibilité
  • Une hauteur de vue : connaissance métier et compréhension des besoins de l’utilisateur final
  • La capacité de prendre des décisions

Vous recherchez un poste de Product Owner ? Envoyez votre CV à candidats@gethejob.fr !

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